遭遇“雞肋”白領的尷尬

　　出入豪華商務中心，可還是隔着櫥窗與世界名牌遙遙相望；公司一有風吹草動，第一個被“炒魷魚”的可能就是你；假如你主動離職，老闆不費吹灰之力就能找上百個比你更優秀的；複印、打字、倒水、跑腿……所有同事不想乾的事兒統統由你包攬；雖然你已經足夠努力，可是升職、出國培訓的好機會總也輪不到你；你很迷茫，不知道將來路在何方；……這是職場上一些小白領的真實生活，在光鮮的外殼裏有着太多食之無味、棄之可惜的內瓤。根據上海市勞動部門今年的統計數據，相對於技術含量較高的藍領崗位來說，這類白領的薪水已失去優勢，身價在貶值。我們姑且把他們叫做“雞肋”白領吧。假如你也有上述狀況，就要小心了。

　　專家建議：塑造核心競爭力早日實現轉型

　　屈輝認爲，如果你發覺自己有變成“雞肋”白領的危險，那麼，與其在食之無味、棄之可惜之間搖擺不定，還不如早作準備，抓緊時間充電，掌握某一方面的專業技能，儘快實現職業轉型。